有德有才重点使用,有德无才培养使用,无德无才弃之不用,启示 急用
创始人
2024-12-14 18:02:36
有德有才重点使用,有德无才培养使用,无德无才弃之不用,启示 急用要转变为自己的话请分为怎样做和为什么
对待人才要把基蠢握两个方面的内容:一是否有高尚的品德,二是否有杰出的才华。但是,德为先,才悄锋棚次之。有德有才一启则定会重用,有德无才培养后任用。无德,不管有才与否,坚决不用!
选拔干部注重德才兼备,以德为先,无德不用

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