开饭店、进后厨、在超市切熟食,很多人入职时都被要求办一张健康证。不少人觉得这只是走个形式。其实健康证是国家法律明确的上岗前置条件,下面把检查什么、怎么办、多久换一次说清楚。
依据《食品安全法》第四十五条,从事接触直接入口食品工作的食品生产经营人员,应当每年进行健康检查,取得健康证明后方可上岗工作,具体包括厨师、配菜、传菜、收银碰餐、调饮、超市熟食和生鲜售卖、食堂工作人员等。《公共场所卫生管理条例》第七条也规定,直接为顾客服务的人员,持有健康合格证方能从事本职工作,覆盖住宿、美容美发、洗浴、游泳等场所。《生活饮用水卫生监督管理办法》还要求直接从事供水、管水的人员持体检合格证上岗。健康证不是可选项,而是相关行业依法上岗的前置条件。
体检重点是筛查可能经食品和服务传播的疾病。依据国家《有碍食品安全的疾病目录》,主要包括霍乱、细菌性和阿米巴性痢疾、伤寒和副伤寒、甲型和戊型病毒性肝炎、活动性肺结核、化脓性或渗出性皮肤病等,检查通常包含既往病史询问、内科和皮肤检查、肝功能、肠道致病菌检验和胸部X光。要特别说明的是,健康证体检不检测乙肝项目,国家早已明令入学、就业体检不得强制检测乙肝,乙肝病毒携带者可以正常办理健康证、从事食品行业;各地可视情况增加检测项目,以当地要求为准。
办理一般凭本人身份证和从业证明,如营业执照复印件或单位用工证明,到当地有资质的医疗机构或疾控机构登记体检。费用方面,财政部、国家发展改革委财税〔2017〕20号文件自2017年4月1日起取消预防性体检费,多地已落实凭从业证明到定点机构免费体检,经费由财政保障,具体是否免费、去哪里办以当地规定为准。健康证自发证之日起有效期为一年,到期须重新体检换证;多地对有效期内更换用人单位或跨区域就业的,规定所持健康证明继续有效,不必重复办证。体检前一天宜清淡饮食,当天通常需空腹采血,孕妇可向体检机构申请避开胸片检查。
一是先上岗后补证不行。法律要求取证后方可上岗,新入职人员应先体检再上班;用人单位安排无有效健康证人员从事接触直接入口食品的工作,依据《食品安全法》第一百二十六条可被责令改正、警告,拒不改正的处五千元至五万元罚款。二是网上代办加急证多为假证,使用假证上岗同样违法,不少地方的疾控机构网站已开通健康证真伪查询渠道。三是建议到期前提前一两周换证,避免证件断档影响上班。四是查出岗位限制疾病不必过度紧张,应配合调整到不影响公共卫生安全的岗位,日常感冒、常见慢性病不受健康证限制。
一句话总结:健康证一年一检、先证后岗,多数地区可免费办理,认准当地有资质的定点机构即可。
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